第492章 外界质疑-《这个神医只想被辞退!》


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    接下来一周,团队完成了新一版培训手册。

    原本只有一页的停止条件被扩展成独立章节,不再使用“充分”这类缺少边界的描述,而是把每一个可观察指标拆开。

    同时明确,达到基础支架植入条件后,不得仅以“完成原流程”为理由追加处理。

    示教病例也被重新选择。

    过去培训时,大家更愿意展示复杂病变如何通过逐级处理获得漂亮结果。

    但是在新的病例中,周成增加了一些可以暂缓支架植入的病例。

    另外,临江市暂停相关技术一个月,复核全部二十八例患者,其中三名患者被提前召回复查,发现一例无症状支架膨胀不足,及时进行了处理。

    刘涛没有受到单独处分,院方将问题定性为技术引入和培训体系不完整,同时收紧病例准入。

    ……

    从临床整改的角度看,事情原本已经逐渐走向稳定。

    患者得到了后续处理,问题被公开,培训手册也完成修改,参与推广的医院开始重新学习停止条件和决策节点。

    周成甚至把最早三十例手术的原始录像整理出来,准备和临江市的病例一起放入公开教学资料,供其他中心复盘。

    然而,这件事传出去以后,外界的反应并没有随着整改结束而平息。

    最开始,只有业内论坛上的零散讨论。

    有人质疑周成团队推广过快,在技术适用边界尚未完全明确时,就让基层医院承担了不该承担的风险。

    也有人认为,县级医院原本就不该开展复杂钙化病变。

    一旦出现问题,所谓培训缺陷不过是替基层术者承担责任的借口。

    这些声音并不意外。

    任何一项新技术在推广后出现严重并发症,都必然经历质疑。

    周成没有回避问题,也没有等待舆论彻底发酵以后再被动回应。

    而是主动以团队名义公开发布完整复盘报告,列出四例严重并发症以及修订措施。

    报告没有把责任全部推给临江市人民医院,也没有用小样本事件淡化并发症率升高。

    团队开放了经过脱敏处理的病例资料,邀请外部专家参与复核。

    还在报告最后明确暂停新的推广计划,直到多中心安全评估完成。
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